Izrada Akta o proceni rizika

Odredbom čl. 13. Zakona o Bezbednosti i zdravlju na radu (“Sl. glasnik RS”, br. 101/2005,91/2015 i 113/2017), precizirana je obaveza poslodavace da u pismenoj formi donesu Akt o proceni rizika za sva radna mesta u radnoj okolini.

Način i postupak procene rizika od nastanka povreda na radu ili oštećenja zdravlja, odnosno oboljenja zaposlenog na radnom mestu i u radnoj okolini, kao i način i mere za njihovo otklanjanje, koje poslodavac uređuje aktom o proceni rizika definisani su odredbama Pravilnika o načinu i postupku procene rizika na radnom mestu i u radnoj okolini (“Sl. glasnik RS”, br. 72/2006, 84/2006 – ispr., 30/2010 i 102/2015).

Postupak procene rizika pokreće poslodavac donošenjem odluke o pokretanju postupka procene rizika.

Procena rizika obuhvata:

• Opšte podatke o poslodavcu.
• Opis tehnološkog i radnog procesa, opis sredstava za rad, i njihovo grupisanje i opis sredstava i opreme za ličnu zaštitu na radu.
• Snimanje organizacije rada.
• Prepoznavanje i utvrđivanje opasnosti i štetnosti na radnom mestu i u radnoj okolini.
• Procenjivanje rizika u odnosu na opasnosti i štetnosti.
• Utvrđivanje načina i mera za otklanjanje, smanjenje ili sprečavanje rizika.
• Zaključak.
• Izmene i dopune akta o proceni rizika.

Akt o proceni rizika predstavlja osnovni dokument u procesu definisanja rizika i mera za njihovo otklanjanje. Kada se vrši procena rizika, identifikuje su sve opasnosti i štetnosti na radnom mestu i u radnoj kolini, sagledava se ukupno stanje uslova rada na svakom radnom mestu i u radnoj okolini i definišu se mere i prioriteti za otklanjanje i smanjenje rizika.

Obaveza poslodavca je da aktom o proceni rizika, na osnovu ocene službe medicine rada, odredi posebne zdravstvene uslove koje moraju ispunjavati zaposleni na radnom mestu sa povećanim rizikom.

Akt o proceni rizika na radnom mestu i u radnoj okolini podleže potpunoj izmeni i dopuni nakon svake kolektivne povrede na radu sa smrtnim posledicama, koja se dogodi na radnom mestu i u radnoj okolini poslodavca.

Akt o proceni rizika na radnom mestu i u radnoj okolini podleže delimičnim izmenama i dopunama (u delu koji se odnosi na određeno radno mesto i s njim povezana radna mesta), i to:

• U slučaju smrtne povrede na radu i teške povrede na radu.
• U slučaju pojave svake nove opasnosti ili štetnosti, odnosno promene nivoa rizika u procesu rada.
• Kada mere koje se utvrde za sprečavanje, otklanjanje ili smanjenje rizika nisu odgovarajuće ili ne odgovaraju procenjenom stanju.
• Kada je procena zasnovana na podacima koji nisu ažurni.
• Kada postoje mogućnosti i načini za unapređenje, odnosno dopunu procenjenih rizika.

Protect consulting je u predhodnom periodu izradio više Aktova o proceni rizika, kao I izmena I dopuna akta, kako za naše stalne klijente, tako i za druga privredna društva koja su nas angažovala. Naš kvalitet se ogleda u dobro identifikovanim rizicima I predviđenim merama za otklanjanje ili smanjenje rizika, što je rezurtiralo poslovanjem u Kojima nisu evidentirane povrede na radu.